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La formation offerte par Ontel vient consolider les connaissances de vos employés. Comme disait Aristote, « La connaissance de soi est un plaisir qui n'est pas possible sans la présence de quelqu'un d'autre », laissez nous évaluer vos besoins de formation et perfectionnez vos connaissances avec les nouvelles tendances du marché. Nos formations sont souples et adaptées à vos exigences. Qu’elles soient faites en ligne ou en salle, vous trouverez une courte liste des formations offertes :
Toutes les activités de formation que nous offrons, par le biais de nos formateurs agréés par Emploi-Quebec, répondent aux exigences de la Loi favorisant le développement de la formation de la main-d'oeuvre (loi du 1%).

Assurance qualité :

  • L'assurance-qualité dans un centre de relations clients
  • Outils de contrôle utilisés dans un programme d'assurance-qualité
  • Les différentes normes d'assurance-qualité (ISO, COPC)
  • Techniques d'écoutes d'appels
  • Réunir les conditions de succès avant l'implantation

Service à la clientèle :

  • Définition et interprétation du service à la clientèle
  • Fidélisation, satisfaction de la clientèle, et rentabilité : un ménage à trois possible
  • La mise en place de la « Réponse au premier appel », et ses enjeux
  • Mesure de la satisfaction de la clientèle
  • Étiquette du service à la clientèle (gestions des plaintes, courtoisie, …)

Supervision et Coaching:

  • Les différents types de leadership
  • Coacher et superviser en respectant la diversité culturelle
  • Techniques de motivation des employés
  • Gérer une équipe de télétravailleurs
  • Le P.O.D.C revu et corrigé (Prêter attention aux besoins du client > Orientation de l'équipe SAC > Développement de stratégies SAC >Contre réaction)

Techniques de vente :

  • La télévente de sortie (appels de télémarketing)
  • La télévente d'entrée (appels entrants croisés)
  • La « webvente » (prise de décisions grâce au clavardage)
  • Le télémarketing une question de besoin avant tout
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